引領趨勢
全台第一所企業領袖 AI 課程
AI 不只是一種科技──AI 應用之廣，普天之下都是情境；AI 和人之近，能輕易激發恐懼，經理人若僅視 AI 為新科技，而未深思 AI 是一種新文化、新型態員工，價值創造將侷限一井，而錯失企業競爭力的整片天空，甚至陷入 AI 偏差的陷阱，失去搶占先機的機會。
有鑑於此，政大商學院和微軟合作，共同開設「AI 商學院」，AI 商學院透過精心設計的課程，協助企業整體升級，自上而下加速轉型，企業中的高階主管參與領袖課程，學習策略制定、文化養成與 AI 準則，員工則可經由工作坊的洗禮，實際落地執行，AI 商學院薈萃亞洲頂尖師資，及微軟領先的 AI 技術及豐富的產業數位轉型經驗，期待您的加入。
註：因武漢肺炎疫情影響，本課程將延期至 6 月舉辦。
AI 商學院三大優勢
學界與業界合作
策略與執行並重
是企業轉型的精煉體驗
創新的課程設計
大量個案、參訪、實作
深刻的典範學習
兩大主軸課程設計
一、主體課程：高階主管培訓
預計上課日期
課程主題
1
2020 年 6/12(五)、6/13(六)
領導人訓練營
2
2020 年 待確認
AI 策略規劃 AI Strategy
3
2020 年 待確認
AI 就緒文化 AI-Ready Culture
4
2020 年 待確認
企業參訪
5
2020 年 待確認
AI 準則 AI Principles
6
2021 年 待確認
案例報告與分享
每堂課 2 天，共 12 小時
企業參訪共 7 天
二、客製化課程：實作應用
預計上課日期
課程主題
1
2020 年 待確認
最佳工作流程一日創新實作營 Hackathon
2
2020 年 7、8月；依各企業需求規劃
洞察先機工作坊 Envision Workshop
3
依各企業需求規劃
培訓與資格認證
4
課程期間體驗應用
數位學習交流平台
課程詳細介紹
一、主體課程：高階主管培訓
AI 策略規劃 AI Strategy
充份檢視公司現有的營運模式，找出數位轉型關鍵問題，判斷從何處著手可使 AI 在企業最快產出績效
檢視公司現有制度與模式
確認適合使用 AI 技術解決的問題
確認資料量是否充足且正確
法律及道德層面的問題
讓企業內部員工培養相關技術與思維
將 AI 策略布局加入整體營運計畫中
Problem first approach
AI 就緒文化 AI-Ready Culture
管理改變，設立獎勵，化解員工的抗拒，鼓勵員工參與 AI 訓練，在整個組織推動 AI 實作，與 AI 共榮
採用 AI 無法避免干擾，也會對組織帶來文化衝擊
須提升組織彈性、營造資料導向環境、建立多功能型協作團隊
培養鼓舞人心的強大領導力，建立明確的道德標準和控管方式
AI 準則 AI Principles
直接面對高挑戰性的問題，例如：如何運用 AI 的優勢，並能兼顧商業與道德價值？
微軟的 AI 準則：公平、可靠、安全、隱私、包容、透明、權責
如何設計、建置及使用 AI 系統，對個人和社會形成正面的影響？
如何讓工作者充分準備好面對 AI 的衝擊？
如何獲得 AI 的優點，同時又尊重隱私權？
領導人訓練營
重新認識領導與被領導，及如何團隊合作，也是與各企業同學交流聯誼的難得機會
企業參訪
參訪美國微軟總部，與微軟高層進行企業擘畫未來的對話，或至產業創新體驗中心、微軟亞洲研究院等機構，深度體驗及學習先進的創新應用與經驗，涵蓋零售、製造、醫療、金融……等產業，學習其它全球性領先企業的數位轉型經驗
案例報告與成果分享
微軟數位轉型歷程獨家分享，及更多第一手企業個案深度解析；在課程結束時，舉辦成果發表會，各企業分享學習成果，並進行經驗交流
二、客製化課程：實作應用
最佳工作流程一日創新實作營 Hackathon
IT 與企業使用者共同參與，打造高效、便利、符合實際需求的自動化工作流程，已經做出的實際應用有：聊天機器人、審核申請流程等
所有參加企業共同參加一場 Hackathon
運用微軟提供的雲端平台，完成專案或流程開發設計
可利用黑客松作為企業的內部競賽，透過不同專業背景的員工，將 AI 導入多元情境中，以更創新的方式解決企業內部問題，朝數位轉型再邁進一步
洞察先機工作坊 Envision Workshop
微軟與合作夥伴團隊將引導企業員工，針對企業數位轉型目標激盪出具體創新的做法（每個企業一場）
技術培訓與資格認證
學習資源這麼多，到底要從哪裡開始？微軟專家將協助企業技術人員找到正確有效的線上與實體學習資源，不用再花冤枉時間，並協助每家企業取得 5 個名額的微軟 AI-100 認證
了解更多 AI-100
數位學習交流平台
企業將有機會實際體驗先進的數位溝通與協同合作平台，學員與老師也可利用平台進行學習與交流
亞洲頂尖師資陣容
邱奕嘉教授
政大商學院副院長 / 高階管理發展中心主任 / 科技管理與智慧財產研究所專任教授
研究專長及領域為：策略管理、科技管理、高階人力發展
多次獲得 EMBA 教學獎，曾主持多項產學合作專案，亦為商業周刊專欄作家，定期發表評析管理時事文章
謝凱宇副教授
政大企管系副教授
研究專長及領域為：總體經營策略、國際企業、組織理論
英國倫敦商學院博士，返台前先後任教於英國倫敦政經學院、新加坡國立大學、以及日本早稻田大學並獲終身職，研究成果曾發表於如 Academy of Management Journal、Organization Science 等頂級國際期刊，並多次獲選為美國管理學年會最佳會議論文
李治安副教授
香港中文大學法律學院助理院長兼法律系主任
研究專長及領域為：資訊法、智慧財產權法
現為奧地利維也納大學歐洲電子商務與網路法研究中心諮詢顧問及亞洲域名爭議解決中心域名爭議解決專家
其關於智慧財產權法與網路規範的觀點曾多次被 Financial Times、ABC News、BBC News 及 Bloomberg News 等國際媒體引述
何虹博士
台灣微軟首席營運長
負責微軟在台灣的營運策略、市場行銷、投資計劃，及部門協同運作與資源整合等，並將從微軟整個大中華區拓展的角度來提升台灣產業潛能在國際的能見度與發展機會
2003 年加入微軟，在大中華區及美國負責業務推廣與市場銷售，任職於微軟香港中小型企業方案及夥伴銷售總監期間，致力於維繫微軟大中華區的中小企業與通路夥伴關係，以及協助客戶提升營運效率並完善數位轉型，實踐微軟幫助全球每一個人和每一個組織實現更多、成就更大的目標
在擔任微軟香港行銷總經理時，則透過深入洞察市場輪廓與需求，精準擬定行銷策略，成功解決企業客戶痛點，奠定微軟為客戶心目中的最佳轉型助攻隊。加入微軟之前，何虹博士曾任職於 IBM，並先後派駐於香港、中國以及美國等地，擁有豐富的跨國與跨文化溝通經驗，更於駐美時負責亞太、歐亞非以及美洲區軟體業務的行銷推廣，具備高度的市場敏銳度且深諳不同市場的特色與差異
施立成
全球助理法務長暨總經理
領導公共暨法律事務部，代表微軟為政府政策提供建言，積極參與制定或修改產業相關法律，以因應數位時代之快速變革、提升國家競爭力；攜手公協會及產學菁英，就科技產業重大議題發聲以打造良好之商業環境；推廣智財權、隱私權及資安管理，並提供公司治理、法遵及合約擬定、訴訟與非訟等法律相關之諮詢管理；規劃統籌公益活動、透過科技賦能以消彌數位落差，建立微軟在台灣之企業形象
趙質忠
微軟大中華區人工智慧負責人
負責推動微軟大中華區業務轉型及人工智慧相關計畫的運籌帷幄，同時建立微軟在人工智慧與數位轉型的業界領頭羊地位
曾任微軟大中華區兩任總裁的幕僚長，協助統籌微軟在大中華區企業業務擘劃與策略布局，之前曾帶領團隊幫助中國企業建立雲端合約平台與服務、下單流程及業務開發等企業流程，將微軟全球的雲端開發經驗充分在地化，接著，負責微軟物聯網育成計畫（Incubation Program），從事物聯網在大中華區業務的推動，奠定微軟物聯網在大中華區的發展基礎
業界先進
微軟將邀請產業中已導入 AI 並達到實證成效之企業客戶，進行產業 AI 化數位轉型經驗分享
AI 解決方案合作夥伴
微軟將邀請其 AI Infinity（智慧無界）專案中之 AI 解決方案夥伴，提供創新的 AI 產業解決方案
更多師資將陸續補充
招生說明
招生對象
以企業為單位報名，每家企業可派 1 至 4 位高階主管參加，如：董事長、共同創辦人、總經理、CEO、CXO、資深經理級以上高階主管等
課程證書
研修完成全部課程，審核合格者，將由政治大學商學院頒發《AI 商學院》結業證書
課程地點
國立政治大學校本部
課程學費
以企業為單位，為新台幣 1,800,000 元
費用包含：報名費、教材講義費、講師費、學習平台網站架設費用、文具費、課間茶點費、午餐費、證書費、課程服務費等，不包含境外參訪的交通費和酒店住宿費
僅實作課程的價值即超過 105 萬元
最佳工作流程一日創新實作營 |
30 萬元 |
|
洞察先機工作坊 |
30 萬元 |
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數位學習交流平台 |
30 萬元 |
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AI 技術培訓與考試認證 |
15 萬元 |
|
微軟美國總部與領先企業參訪 |
無價 |
*以市場上同類型活動為參考
申請截止
2020/2/29
洽詢專線
政治大學商學院高階管理發展中心
鍾育珠 經理
02-2939-3091 分機 88828
juliecyc@nccu.edu.tw
吳霈栴 行政專員
02-2939-3091 分機 88827
karenwu@nccu.edu.tw
